No cambies. Sí, no cambies.

No cambies… hasta que descubras la verdadera necesidad de transformación. Antes de cambiar, asegúrate de entender el contexto de tu organización. ¿Qué está sucediendo en el mercado? ¿Cuáles son las oportunidades o amenazas? Evalúa el entorno y no cambies hasta que sepas exactamente por qué y para qué es necesario este cambio. Nose trata de […]